ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS JR #1296

🌟Analista de Recursos Humanos Jr🌟

📌 Hospital Mãe de Deus busca profissional com experiência generalista em todos os processos de administração de recursos humanos📌

📌Principais Responsabilidades:

✅ Assegurar atendimentos aos funcionários nas dúvidas e demandas relacionadas a todos os processos da área de Gente e Desenvolvimento, através das políticas, processos e sistemas Qualitor (CSC) e sênior.

✅ Assegurar o apoio aos gestores nas demandas relacionadas a todos processos da área de Gente e Desenvolvimento (acompanhamento funcional, fechamento do ponto, abertura de vagas e desligamentos via sistema Sênior, dúvidas de pagamento, benefícios) por meio de políticas e diretrizes institucionais, processos, sistemas e legislação trabalhista.

✅ Garantir a entrega dos acompanhamentos funcionais aos gestores dentro do prazo, através do controle encaminhado pelo escritório, garantindo assim o devido preenchimento do formulário e envio para área de gente de desenvolvimento dentro dos prazos estabelecidos.

✅ Garantir a entrega dos benefícios aos funcionários, através do controle encaminhado pelo escritório, garantindo assim o envio dos protocolos de entrega para área de gente de desenvolvimento dentro dos prazos estabelecidos.

✅ Apoiar na execução e levantamento de necessidades dos treinamentos da área de Gente e Desenvolvimento, através da consultoria interna, calendário institucional e eventos coorporativos.

✅ Representar a instituição em processos judiciais atuando como preposta ou testemunhas, conforme a demandas da assessoria jurídica.

Requisitos

✅ Ensino Superior Completo ou em andamento nas áreas de ciências humanas.

✅ Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária.

✅ Experiência generalista em todos os processos administrativos de Departamento Pessoal.

✅Conhecimento em cálculos trabalhistas.

✅ Desejável vivência no sistema Sênior.

✅ Domínio do Pacote Office.

O que oferecemos

• Salário de R$ 3.763 + pacote de benefícios.
• Escala 5x2
• Ambiente de trabalho colaborativo e em constante evolução.
• Desenvolvimento contínuo e valorização do profissional.